- 職種
- (1)【正社員】総合職（介護業務）(2)【正社員】総合職（営業業務）
- 仕事内容
- (1)【正社員】総合職（介護業務）
入社5年後に施設長就任を目指すほか、将来お客様と家族様の希望される生活をプランに反映していくケアマネジャーなどお客様のニーズに沿った介護サービスを提供していきます。
(2)【正社員】総合職（営業業務）
総合職で入社し営業職からスタート。地域でお困りの方に有料老人ホーム「スーパー・コート」を紹介し、ご入居までをサポートします。
・外回り（地域の病院や事業所等を訪問）
・施設検討・見学希望者への案内
- 応募資格
- (1)【正社員】総合職（介護業務）(2)【正社員】総合職（営業業務）
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/大学/大学院 卒業の方
（2024年3月～2025年3月 卒の方）
- 勤務地
- (1)【正社員】総合職（介護業務）(2)【正社員】総合職（営業業務）
京都、大阪、兵庫、奈良
備考：【 大阪、奈良、兵庫、京都 】 53拠点
- 勤務時間
- (1)【正社員】総合職（介護業務）(2)【正社員】総合職（営業業務）
【シフト制】
実働時間（1日）：8時間～16時間
備考：年間休日数は勤務体系によって変動します！
107日or119日！
詳細はお尋ねください。
≪こんなシフトで働きます≫
□ 日勤：9:00～18:00（休憩1時間）
□ 早出：7:00～16:00（休憩1時間）
□ 遅出：11:00～20:00（休憩1時間）
□ 夜勤：16:00～翌10:00（休憩2時間）
■総合職（営業職）
総合職の方は、9:00～18:00（休憩1時間）の勤務体制です。
- 職種・仕事内容の詳細
- 総合職として様々なキャリアをご経験いただくことが出来ます！
【総合職（介護業務）】
入社5年後に施設長就任を目指すほか、介護業界のプロとして様々なキャリアにチャレンジいただきます。
直接お客様に介護サービスを提供するお仕事を経験していただいたのち、将来お客様と家族様の希望される生活をプランに反映していくケアマネジャーや、社内のリーダー・主任等の役職を目指してお客様やご家族のニーズに沿った介護サービスを提供していきます。
「こんな施設を創りたい」、「人を育てるような仕事がしたい」、「新しく高齢者サービスを作っていきたい」、「お客様の夢を応援したい」、「ご入居者からの”ありがとう”がモチベーションになる方」「関西の方々に老後は安心と思っていただきたい」、「現場をまとめていきたい」などの夢や目標をお持ちの方、是非挑戦してください☆
【総合職（営業業務）】
入社半年後には一連の業務の流れを把握し、独り立ちします。
1年目は、社会人としてのスキルやマナー、ストレスコントロール力、成果を出すための思考や行動について学びます。
2年目以降は、さらに専門性を高めて活躍していただきます。顧客や従業員との関係を構築し、さらに仕事が楽しくなってくる時期！チームにおける目標管理能力や提案力、プレゼンテーション能力も高められます。
また、適性に応じて介護現場に異動し、介護サービスの知見を深めていくキャリアの可能性もあります。
そして、3年目以降はマネージャーに昇格するチャンスも。リーダーシップ力や指導力を磨きながら、マネジメント能力を高めて成長できます。
この他にも、希望者は一度営業部から各施設に異動し、現場での利用者様への対応を学びながら、介護の専門知識やスキルを身に付けることもできます。
- 採用ステップ＆スケジュール
- Step1）エントリー
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Step2） 個別説明会＆人事面談会へ予約・参加【WEB開催】
貴方のことをしっかり知りたいので、
個人面談をさせていただきます！
選考を希望いただける場合、一次選考会を実施いたします（適性検査）。
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Step3） 最終選考（個人面接・適性検査）【対面開催】
貴方の良さがしっかり
アピールできるよう応援いたします！
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Step4) 内々定
内定後にご希望の学生様に合わせて
現場社員との面談や施設見学会【WEB開催】を実施しております。
- 給与
- (1)【正社員】総合職（介護業務）(2)【正社員】総合職（営業業務）
短大/専門 卒業見込みの方
短大/専門 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：266,400円以上
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：281,500円以上
備考：※介護福祉士取得者は上記の月給に14,720円、社会福祉士は8,000円上乗せされます。
- 手当
- (1)【正社員】総合職（介護業務）(2)【正社員】総合職（営業業務）
営業手当：20,000/月（該当者のみ）
若者応援手当：20,000/月
夜勤手当：8,000／回（月平均4回＝32,000）
早出・遅出手当：300／回
役職手当：リーダー以上
業務手当：10,000円/月
時間外手当
家族手当（配偶者：15,000）（第二子まで5,000／人）付与
ケアマイスター手当
住宅手当：当社管理物件への入居の場合（月最大2万円）
◇資格手当：社会福祉士・介護福祉士 対象
◆交通費支給（月最大50,000円迄）
◇食事補助
- 昇給
- (1)【正社員】総合職（介護業務）(2)【正社員】総合職（営業業務）
年1回
備考：（4月）
- 賞与
- (1)【正社員】総合職（介護業務）(2)【正社員】総合職（営業業務）
年2回
備考：（7月、12月）
≪チャレンジシート≫を活用し、半年ごとに目標設定と評価を反映していきます。
- 休日・休暇
- (1)【正社員】総合職（介護業務）(2)【正社員】総合職（営業業務）
■月9日（シフト制） ※2月のみ8日
年間休日：107日
※初年度10月1日に初回付与
休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
備考：希望休制度あり
- 福利厚生
- 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：資格取得応援制度(介護職員初任者課程 実務者研修 全額負担）
奨学金返済支援制度（～30,000円/10年間）※最大240万円分※2024年8月1日導入
グループホテル無料宿泊券付与
健康診断(年2回)/インフルエンザ予防接種
退職金制度
企業型確定拠出年金
企業型確定給付年金
慶弔見舞金
永年勤続表彰
結婚祝い金・出産祝い金・職場復帰祝い金
- 試用期間
- ■期間
(1)【正社員】総合職（介護業務）(2)【正社員】総合職（営業業務）
期間：3か月
※労働条件の変更なし
- 研修・見習い期間
- ■期間
(1)【正社員】総合職（介護業務）(2)【正社員】総合職（営業業務）
期間：2週間
※労働条件の変更なし
